- Particulier : 865 € net
- Entreprise : 1125 € net
- Durée: 21 Heures
- Durée: 3 Jours
- Support : Présentiel
Une remise de 260 € est appliquée pour une inscription groupée aux 3 niveaux
Le DISC est une analyse comportementale qui décrit le comportement d’un individu (style naturel) et la manière dont il s’adapte à son environnement (style adapté). Le modèle des couleurs permet à chacun de mieux comprendre sa zone de confort et d’inconfort, de prendre conscience ded ses forces et ses faiblesses, de mettre en place des stratégies de réussite, d’adopter des attitudes qui répondent aux exigences de l’environnement, de développer son adaptabilité et sa flexibilité, de mieux communiquer avec autrui, d’accroître son leadership.
La méthode DISC repose sur la théorie de William Marston. Elle se caractérise par une démarche fiable et complète, conviviale et accessible à tous. Les performances individuelles, le travail en équipe et le management y gagnent en efficacité.
Objectifs
- Comprendre son propre comportement et mieux appréhender ses réflexes relationnels
- Améliorer sa communication pour donner de la souplesse à ses échanges
- Développer des relations plus efficaces et positives
- Décrypter plus facilement ce qui est important pour l’autre et adapter sa communication
- Réduire les interprétations, les non-dits et les conflits entre des personnes
- Renforcer la performance collective en développant un climat plus ouvert et une plus grande acceptation des différences au sein des équipes.
Prérequis et positionnement
Afin de suivre l’action de formation professionnelle susvisée, le stagiaire est informé qu’il est nécessaire de posséder, avant l’entrée en formation, le niveau suivant :
- Un niveau BAC minimum, être Thérapeute, Coach, Formateur en exercice ou en cours de formation de professionnalisation et avoir validé le niveau 1 de la formation en Intelligence Émotionnelle.
L’inscription définitive en formation sera effective :
- Sur recevabilité du dossier de candidature dûment complété.
- Sur validation de l’entretien d’admission préalable à l’inscription.
- A réception du dossier d’inscription complet.
Programme
(21 heures en présentiel)
- Profil naturel et Profil adapté
- Les 12 relations intégrées ou la déclinaison des styles
- Les couleurs du Leadership
- Les Forces Motrices
- Mise en pratique des forces motrices
- Le lien DISC -Forces Motrices
- Le lien DISC-EIQ2
- DISC et Management et le rapport d’équipe, vente et Coaching
- Exercices et partages d’expériences
Vous pouvez télécharger le programme complet via le formulaire de contact.
Moyens pédagogiques
- Formation en présentiel.
- Alternance d’exposés théoriques (1/3) et de mises en pratique en sous-groupe (2/3).
- Espace questions-réponses quotidien.
Une attestation mentionnant les objectifs la nature et la durée de l’action sera délivrée à l’issue des 3 jours de formation.
La réussite à l’évaluation continue de la formation des 3 niveaux donne accès à une certification en Intelligence Émotionnelle (DISC, EIQ2 et SAT) délivrée par FES.
Délais d'inscription
L’inscription à l’une de nos formations doit être réalisée à minima 5 jours ouvrés avant la date de démarrage de la formation.
AVIS STAGIAIRES
Muriel GREVESSE